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2019年5月31日-6月1日经济

主办单位: 浙江清华长三角研究院 师资信息 王卫彬
联系人: 庞锐 联系电话: 83925402
开班时间: 2019-05-31 开班地点: 浙江清华长三角研究院
培训科目: 经济(人力资源)—管理经济学 培训人数: 60

学生通过对本课程的学习,在知识、 能力和素 质要求方面应该达到以下要求。基本知识教学目标:使学生了解管理学的产生与发展,掌握 管理过程的具体职能,即计划、组织、领导、激励、控制和创新的基本原理、目的、性质、 内容、结构的特点以及执行这些职能的方法和手段。能力教学目标:通过对本课程的学习, 学生应具备一定的环境分析、组织设计、沟通协调等能力,并能运用管理学知识提高其实际 管理工作水平。

序号

课程内容

总学时分配

1

管理活动与管理理论

2

2

决策与决策方法

2

3

战略性计划与计划实施

2

4

人力资源管理

2

5

控制与控制过程

2

6

复习考试

2

总计

 

12